Per sofort oder nach Vereinbarung besetzen wir folgende Stelle: Senior Software Engineer (Fullstack) (a), 80–100%

Wir suchen Unterstützung im Bereich Software Engineering und Software Architektur. In dieser Rolle gestaltest du moderne Webapplikationen massgeblich mit und übernimmst Verantwortung für tragfähige technische Lösungen – stets in enger Zusammenarbeit mit Engineering, Projektmanagement und Design.

Die Stelle klingt wie für dich geschaffen, du erfüllst jedoch nicht jede Anforderung? Bewirb dich trotzdem! Wir suchen Teamplayer:innen, die mit Neugier, technischem Verständnis und Überblick an komplexe Fragestellungen herangehen. Wenn du gerne Verantwortung übernimmst, dein Wissen einbringst und weitergibst und Freude daran hast, Projekte sowohl technisch als auch konzeptionell mitzugestalten, möchten wir dich unbedingt kennenlernen – unabhängig davon, ob du in allen Bereichen bereits tiefgehende Expertise mitbringst.

Deine Rolle beinhaltet

Konzeption, Entwicklung, Testung und Implementierung von Webapplikationen vom Backend bis zum Frontend
Entwicklung von serverseitigen Anwendungen und APIs mit Node.js und gängigen Frameworks (z. B. Next.js, Nest)
Entwurf, Anbindung und Optimierung relationaler und nicht-relationaler Datenbanken (z. B. PostgreSQL, NoSQL-Systeme)
Implementierung von Benutzeroberflächen mit modernen Frontend-Technologien (z. B. React)
Sicherstellung von Codequalität, Performance und Skalierbarkeit der Anwendungen
Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Rollen, um funktionsübergreifende Anforderungen in tragfähige technische Lösungen zu überführen
Gewährleistung hoher Sicherheitsstandards auf Frontend- und Backend-Seite, inkl. sicherer Authentifizierung und Session-Management

Unsere Anforderungen an dich

Ausbildung & Grundvoraussetzung

Ausbildung: BSc in Informatik oder EFZ in Informatik mit min. 5 Jahre Berufserfahrung nach Lehrabschluss
Grosses intrinsisches Interesse an Technologie, Softwareentwicklung, Architektur sowie modernen Programmiersprachen und Frameworks

Erfahrung

Wir freuen uns besonders, wenn du Erfahrung in mehreren der folgenden Bereiche mitbringst:

Mehrjährige, solide Erfahrung mit:
- Node.js Runtimes (server side)
- Frameworks wie Next/Nest/Fastify/Express
Mehrjährige Erfahrung mit:
- React
- Typescript & Javascript
- API Design (REST)
- Datenbankdesign, relationalen und NoSQL Datenbanken sowie ORMs
- Authentifizierungsmechanismen wie OAuth
- modernen Frontend Frameworks, idealerweise mit Static Site Generation (z. B. Next.js, Astro, Gatsby, Vite)
Ausserdem sind Kenntnisse in einem oder mehreren dieser Bereiche wertvoll:
- Architekturmustern wie DDD, Microservices, Modulithen, CQRS oder Event-Driven-Ansätzen
- AWS Services wie Lambda, DynamoDB, CodePipeline, RDS usw.
Wenn du bereits technische Verantwortung in grösseren Softwareprojekten übernommen hast – etwa in Form von technischer Leitung oder Softwarearchitektur (ohne Personalverantwortung) – ist das ein grosses Plus.

Weitere Voraussetzungen

Produktive Referenzprojekte oder nachweisbare Aktivitäten in Open-Source-Projekten
Gute bis sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Freude an der fachlichen Unterstützung weniger erfahrener Teammitglieder
Sichere und verständliche Präsentation technischer Inhalte gegenüber Kund:innen und Stakeholder:innen
Freude am Teilen von Wissen, z. B. in Form von Guidelines, internen Inputs oder Fachtexten

Erfahrung in einem Teil der folgenden Themen ist für uns besonders wertvoll:

Mitgestaltung von Offerten und Pitches inkl. technischer Einschätzungen
Überführung funktionaler und qualitativer Anforderungen in tragfähige technische Konzepte
Erstellung von Software-Architekturmodellen
Ganzheitlicher Blick auf Projekte, inkl. Einschätzung technischer und finanzieller Machbarkeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit als technische Ansprechperson für Projekt Management und Design
Proaktives, eigenverantwortliches Arbeiten und Mitdenken im Projektkontext

Flexibilität, Kompensation und Equal Pay

Unsere Arbeitszeiten sind flexibel. Auch die Arbeit im Homeoffice war, ist, und wird bei dreipol immer möglich sein. Wir legen sehr viel Wert auf Fairness und Gleichberechtigung. Unser eigens entwickeltes Lohnsystem sorgt für Transparenz und ausgeglichene Löhne für alle unsere Mitarbeiter:innen.

Dazu bieten wir auch:

Wertschätzendes Arbeitsumfeld
40h Woche bei 100%, 5 Wochen Ferien, Ferienkauf und unbezahlter Urlaub
Externe betriebliche Sozialberatung (proitera.ch)
Weitergehende Versicherungsleistungen (z. B. Unfall privat versichert)
Abwechslungsreiche Events
Kaffee, Getränke & Snacks und weitere Benefits

Interessiert?

Sende uns deine Bewerbung in Deutsch oder Englisch mit CV und einem kurzen Text zu deiner Motivation an jobs@dreipol.ch. Wir sind vom 20. Dezember 2025 bis und mit 4. Januar 2026 in den Weihnachtsferien. Danach starten wir mit der Prüfung der Bewerbungen und beantworten deine Fragen. Wir freuen uns sehr, von dir zu hören!

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Wer wir sind und wie wir ticken

Wir sind die Digitalpartnerin für innovative Mobile- und Web-Applikationen, die den Alltag vereinfachen und Neues ermöglichen. Dabei vereinen wir das Beste aus Engineering und Design, um 100% Swiss made digitale Lösungen zu schaffen, die sowohl funktional als auch ästhetisch begeistern.

Unser eingespieltes Team zeichnet sich durch viel Kreativität und handwerkliche Hingabe aus. Wir packen gerne gemeinsam an und legen dabei grossen Wert auf ein wertschätzendes Arbeitsklima. Denn für uns ist klar: Freude bei der Arbeit und starke Resultate gehen Hand in Hand.

dreipol berücksichtigt ausschliesslich Direktbewerbungen, vielen Dank für dein Verständnis.

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